يستهدف البرنامج، الذي تم الاتفاق عليه بين الشركة ومجلس العمل، أقسام الإدارة والتطوير، مع استثناء عمليات الإنتاج. ومن المتوقع أن يتقلص إجمالي عدد العاملين بنحو 8,000 موظف من أصل 150,000 موظف عالميًا. تأتي هذه الخطوة في وقت يواجه فيه قطاع السيارات الألماني تحديات كبيرة، بما في ذلك التحول المكلف نحو السيارات الكهربائية والمنافسة الشديدة من الصين، مما دفع شركات مثل فولكس فاجن ومرسيدس-بنز إلى اتخاذ تدابير مماثلة.